2.谷歌 公司总部所在地：美国加利福尼亚州山景城 2011年公司收益：379亿美元 2011年排名：4 谷歌公司在今年的全球工作场所排名中上升了两位。这个令人艳羡的科技巨鳄，接收到了相当于其现有工作岗位61倍的工作申请，这不是没有原因的。看起来谷歌很重视培训指导。在该公司的CareerGuru项目中，有43位高级领导人员为谷歌员工提供数期一对一式，机密性质的职业辅导。这些“职场导师”遍布谷歌公司在全球的14个办事处。 谷歌的各级工程师还能够得到“工程顾问”的建议。这些“工程顾问”都是谷
3.NetApp 公司总部所在地：美国加利福尼亚州森尼维尔 2011年公司收益：51亿美元 2011年排名：3 数据存储提供商—NetApp公司的所有新员工都要参加名为“特殊技能培训”的入职培训，内容包括从新品上市到高级管理。这种培训每月都会由该公司的执行团队主持召开。去年，该公司在5个地方举行了超过20期此类培训，一共有3000名员工参与其中。
4.金佰利-克拉克公司 公司总部所在地：美国德克萨斯州欧文 2011年公司收益：208亿美元 2011年排名: 9 金佰利-克拉克公司（Kimberly-Clark）主要强调要确保新员工感到自己是受欢迎的。所有刚刚来到这个消费品集团的新员工都会收到一个盒子，里面有一封欢迎信与这个公司象征性的钥匙。还有另一封信，上面提供了新员工第一天工作所需要的信息。新员工也会收到主管的一封邮件，这个主管将会引导新雇员熟悉新的工作环境。
5.微软 公司总部所在地：美国华盛顿州雷德蒙德 2011年公司收益：737亿美元 2011年排名：1 作为微软帮助科技行业女工作者的承诺，该公司于2000年设立了“数字女孩项目”。微软主持了一系列的“数字女孩日”活动，在这里女高中生可以见到微软的员工，并向他们了解科技职业。2011年，微软在全球的大约36个分公司招待了超过2000个女孩。微软还举行了“数字女孩夏令营”，这是一个持续多日的项目，参加者在工场能见到技术主管，还会得到亲自实践科技的机会。
6.万豪国际集团 公司总部所在地：美国马里兰州贝塞斯达 2011年公司收益：123亿美元 2011年排名：7 与去年的排名相比，万豪国际集团（Marriot）今年上升了一位。公司会让饭店总经理组织小组会议，同事之间讨论诸如退休储蓄金，怎样开户活期存款，以及怎样贷款买汽车等问题。
7.联邦快递 公司总部所在地：美国田纳西州孟菲斯 2011年公司收益：265亿美元 2011年排名：5 在一年一度的“关怀周”活动中，联邦快递公司全球员工都能有机会为自己所在的社区做志愿活动。九月份， 4000多名该公司员工在67个国家参与了超过186个地方项目。 自然灾害期间，联邦快递公司很好地利用了其在运输方面的专长以及同人道主义机构的关系，运用其全球物流网络协助紧急救援救灾工作。 对于拥有151000名员工的联邦快递公司而言，这或许只是很小的一部分。但是它在慈善领域的努力可能
8.W.L. Gore & Associates 公司总部所在地：美国特拉华州纽瓦克 2011年公司收益：30亿美元 2011年排名：新 每一位在Gore-Tex面料制造商，W.L. Gore & Associates公司工作的员工，不论他们的工作年限以及在公司中的角色，都会有一个引领人。对于所有的问题，反馈，或是关于发展机遇的引导，此人起着关键作用。当员工被评估晋升的时候，引领人同时也扮演着举荐人的角色。“在这里，人们给你真正卓越的机会，”一位雇员这样说到。
9.Diageo 公司总部所在地：英国伦敦 2011年公司收益：168亿美元 2011年排名：11 Diageo公司对于其“每时每刻赞美生活”的企业理念，是十分认真的。这家酒业公司将鸡尾酒配方放在公司的内联网上。整个大不列颠的商业团队参与了贯穿苏格兰与英格兰的自行车骑行，以此支持对于残障人士的慈善活动。员工们以小组结伴方式骑行，其中一些人骑行了多达140英里。
10.Autodesk 公司总部所在地：美国加利福尼亚州圣拉斐尔 2011年公司收益：20亿美元 2011年排名：新 Autodesk公司的休假项目为美国的全日制雇员提供了四年一次的，为其六周的带薪休假。这种带薪休假并不包括雇员原有的假期和节假日。该软件公司不指望这种带薪休假会带来什么回报。Autodesk公司员工可以利用这个假期去旅游，与家人朋友呆在一起，（有希望地）然后精神焕发地回来重新投入到工作当中。
